Наступні запитання для співбесіди, які потрібно поставити вихователю, допоможуть вам вибрати відповідну людину, яка піклується про кохану людину. Хоча багато людей можуть пропонувати свої послуги вихователя, їх кваліфікація буде різною. Деякі штати та населені пункти вимагають, щоб особи, які пропонують ці послуги, мали ліцензію або сертифікацію для роботи в якості вихователя або помічника в галузі охорони здоров’я. Знайте, які запитання задавати під час прийому на роботу, щоб гарантувати, що ви наймаєте на роботу найбільш кваліфіковану особу, незалежно від того, наймаєте ви приватну особу чи користуєтесь послугами агентства.
Алістер Берг / Digital Vision / Getty ImagesЗапитання до нового доглядача
Облігації та страхування. Фізична особа пов'язана чи застрахована? Якщо людина пов'язана, попросіть побачити зв'язок. Сума облігації повинна становити мінімум 10 000 доларів. Якщо особа застрахована, попросіть переглянути копію сторінки страхової декларації.
Перевірка фону. Особи, які працюють вихователями, можуть надати поточну копію документа Бюро кримінальної ідентифікації та інформації, що включає їх відбитки пальців та інформацію, що посвідчує особу. Якщо документу більше року, ви можете попросити більш актуальний документ, який заявник може отримати через Генеральну прокуратуру. Перевірку попереднього досвіду можна також здійснити в Інтернеті через різні установи, що пропонують цю послугу, або через приватну фірму з розслідування.
У Сполучених Штатах ви можете зателефонувати до місцевого окружного суду, щоб з’ясувати, чи є якісь несплачені ордери на заявника. Для цього вам знадобляться ім’я та прізвище особи, а також дата її народження.
Список літератури. Попросіть довідки, якщо особа раніше працювала в якості вихователя або медичного працівника. Переконайтеся, що вказані номери телефонів та адреси посилань. Зателефонуйте або напишіть посилання, щоб перевірити тривалість заявленої роботи та опис роботи. Запит на будь-яку іншу інформацію може суперечити закону, залежно від того, де ви проживаєте. Іноді фізична особа може надати рекомендаційний лист від попереднього роботодавця.
Навчання. Який тип навчання людина проходила щодо надання допомоги інваліду? Попросіть сертифікати, ліцензії, дипломи або стенограми, що вказують на закінчені класи або навчання, яке отримав вихователь. У Сполучених Штатах особи, які здійснюють догляд, не повинні мати ліцензії, однак домашні помічники, медсестри та медсестри мають.
Підтвердження громадянства. Потенційний працівник повинен мати можливість надати підтвердження громадянства або законного місця проживання. Вони повинні мати можливість надати посвідчення особи, видане державою, водійські права та картку соціального страхування.
Водійські права та страховка. Багатьом вихователям потрібно керувати людиною, про яку вони піклуються, на призначення лікаря, терапію та відпочинок. Попросіть копію поточного водійського посвідчення та копію страхової картки. Зателефонуйте страховому постачальнику, щоб переконатися, що політика на даний момент діє.
Дозвіл на довідкову інформацію. Попросіть потенційного працівника заповнити це дозвіл, якщо ви плануєте провести попереднє розслідування, яке виявить предмети, які є предметом загальнодоступного розгляду.
Поради щодо найму через агенцію
Залежно від того, де ви живете, найняти вихователя через агентство може бути варіантом. Хоча це може забезпечити швидке рішення для пошуку кваліфікованого вихователя, важливо ще раз перевірити базову інформацію про особу, яку ви плануєте прийняти на роботу, а також зрозуміти політику агентства.
- Чи проводить агентство попередні розслідування своїх співробітників? Якщо так, попросіть переглянути документи потенційного працівника.
- Чи забезпечує агентство зв’язок та забезпечення своїх працівників? Попросіть копії цих документів.
- Яке навчання отримують працівники? Який тип нагляду мають працівники?
- Чи існує якась політика проти надання частувань та подарунків вихователям?
- Чи агентство має ліцензію? Зверніть увагу, що в США додомудоглядустанови не повинні мати ліцензію, однак, додомуздоров'яагентства є.
- Чи може агентство надати підтвердження громадянства або законного місця проживання для своїх працівників?
- Які конкретно службові обов'язки людини, яку ви наймаєте? Отримайте опис роботи в письмовій формі, щоб уникнути проблем пізніше.
Обов’язково ретельно перевірте будь-яку особу, якій дозволено працювати у вашому домі. Вихователем, якого ви оберете, будуть ваші очі, вуха та руки, коли ви не можете бути поруч із коханою людиною. Не дозволяйте своїй родині чи коханій людині стати здобиччю шахрая чи злочинця; провести ретельне попереднє розслідування працівника, який буде контактувати з вашою родиною.
.jpg)
.jpg)
.jpg)
